10 причин отклонить предложение о новой работе


Опубликованно 21.08.2017 14:48

10 причин отклонить предложение о новой работе

Лиз Райан, колумнист Forbes и HR-консультанта для крупных компаний, и советует обратить внимание на десять "красных флажков", которые говорят о том, что предложение о новой рабоет нужно отказаться.

Отмените, если: Предложение о зарплате ниже того, что было сказано вами и менеджером по персоналу на собеседование, или если есть другие серьезные расхождения между предложением и спецификой работы, которые ему были ранее переданы. Вам не нравится или вы не доверяете людям, с которыми общались во время интервью. Вы чувствуете дискомфорт, когда находитесь в компании. Если сотрудники не улыбаются и не говорят счастливы друг с другом, а значит, организации культуры, влияние. Если культура-это плохо, работа, не может быть хорошим. Вы понимаете, что компания не доверяет, например, если вас просят принести расчетный лист с заработной платы с предыдущего места работы. Вы должны доверять им в той мере, в которой ему доверяют. Почему вы должны доверять которому не доверяете? Применяются плохо во время интервью. Если работодатель не показывает хороших отношениях теперь, когда вы пытаетесь привлечь все может только ухудшиться, как только вас примут на работу. Не позволяет пообщаться с будущими коллегами. Не позволяют вам смотреть на свое рабочее место или нет, предоставьте копию политики для знания, прежде чем принимать решение о работе в компании. На их основе строится система управления. Если вы увидите, что в компании есть "правила " драконовские", бегите! В течение длительного времени не сообщает о решениях, принятых в отношении вашей кандидатуры, а затем через неделю-две звонят, чтобы повторно пригласить на разговор. Если не уважают достаточно, чтобы найти время для звонка, а потом может быть еще хуже. Вы верите, что его предложение больше похоже на краткосрочный проект для долгосрочного сотрудничества. Некоторые работодатели предпочитают брать человека в состояние для реализации проектов в короткие, чтобы не платить внештатным сотрудникам за время оплаты. Вы чувствуете, что ваш внутренний голос сопротивляется этому предложению. Ваши инстинкты ведут вас в правильном направлении. Слушайте внимательно, что защитит вас от неприятных ситуаций.


banner14

Категория: Высшее образование